Silver Economy as a new pathway to foster entrepreneurship and facilitate the disabled persons’ insertion and reinsertion in labour market Erasmus Project

Project Title

Silver Economy as a new pathway to foster entrepreneurship and facilitate the disabled persons’ insertion and reinsertion in labour market

Project Key Action

This project related with these key action: Cooperation for innovation and the exchange of good practices

Project Action Type

This project related with this action type : Strategic Partnerships for adult education

Project Call Year

This project’s Call Year is 2018

Project Topics

This project is related with these Project Topics: Entrepreneurial learning – entrepreneurship education; Disabilities – special needs; ICT – new technologies – digital competences

Project Summary

Le vieillissement démographique rampant est l’un des principaux facteurs déterminant le futur de l’Europe et le développement de l’économie globale. L’espérance de vie a fortement augmenté aussi pour les personnes handicapées, menant à un défi majeur pour la société, mais aussi de grandes opportunités pour la croissance économique et l’emploi, dont ce qu’on appelle la “Silver Economie”.

Les adultes vieillissants et les plus âgés peuvent être considérés comme des ressources précieuses qui peuvent contribuer à la société et vivre de manière active tout en générant de nouveaux emplois et de la croissance. Ils peuvent être considérés comme un atout sur un marché du travail en berne et comme des bénévoles, qui fournissent des services précieux à la société et à l’économie. Cela s’applique aussi aux personnes handicapées, puisque souvent en Europe ils bénéficieront plus tôt (autour des 60 ans) d’une pension minimum qui dans la plupart des cas ne fournira pas assez de revenus et de ressources pour leur propre subsistance & soins médicaux, il est donc nécessaire de créer des mécanismes pour les encourager et leur permettre de rester actif le plus longtemps possible dans un environnement professionnel.

De plus, selon la publication du CE en 2017 “Growing the European Silver Economy” , on estime qu’aux environs de 2060 un Européen sur trois sera âgé de plus de 65 ans, en raison du départ à la retraite d’une main-d’œuvre vieillissante et du manque des nouvelles recrues, on prévoit une pénurie d’environ 2 millions de professionnels de santé dans l’UE d’ici 2020.

Dans ce cadre, le projet SILVER+: “Silver Economy as a new pathway to foster entrepreneurship and facilitate the disabled persons’ insertion and reinsertion in labour market” a pour but de développer une méthodologie de formation innovante et de fixer un ensemble d’outils en ligne, qui permet à ces personnes travaillant avec les personnes handicapées de s’adapter aux nouveaux défis posés par l’augmentation de leur espérance de vie et donc, cela répond au besoin de les maintenir autant que possible dans un travail actif, évitant ainsi leur retrait prématuré du travail.

De plus, SILVER+ améliore ainsi le potentiel d’employabilité, tant au niveau national que transnational, des éducateurs et des professionnels de santé ainsi que des personnes désireuses de créer de nouvelles entreprises dans le cadre de la “Silver économie” (notamment les entreprises sociales).
Dans son ensemble, le projet relies s’appuie sur 7 organisations complémentaires représentant la France, l’Espagne, l’Italie, la Belgique et la Pologne et, s’engage dans le développement des principaux résultats suivants (tous disponibles en EN,FR,ES,IT,PL):

a) Développement de 2 cadres de compétences spécifiques :
(1)Le Cadre de Compétences Entrepreneuriales de la Silver Economie adressé aux professionnels de santé et aux éducateurs impliqués dans la formation et l’insertion/réinsertion par le travail des personnes handicapées vieillissantes et des personnes âgées
(2) Compétences numériques, financières et d’employabilité pour les jeunes et les adultes handicapés

b) Une plateforme d’apprentissage en ligne conçue pour former les professionnels de santé et les éducateurs en favorisant l’insertion et la réinsertion par le travail à la fois des jeunes et des personnes âgées qui vivent avec des handicaps physiques et/ou mentaux . Les modules d’apprentissage en ligne seront aussi conçus afin de favoriser l’employabilité et le potentiel entrepreneurial dans ce secteur de la Silver économie des travailleurs déjà impliqués ainsi que des nouveaux arrivants et des parties intéressées.

c) Un toolkit de renforcement des capacités : Développement d’une Méthodologie et de Lignes Directrices en complément de la mobilité mixte de 20 Membres du personnel (Formation de formateurs) , au cours de laquelle les modules d’apprentissage en ligne font également partie des activités de formation et d’essai.

d) Un manuel de projet adressé aux Educateurs et aux Professionnels de Santé en plus de résumer et de promouvoir les résultats du projet auprès d’un public plus large, il est conçu comme un guide facilement accessible rempli d’outils, de stratégies, d’approches, de bonnes pratiques et de ressources en ligne/hors ligne pour les éducateurs et les professionnels de santé au sein de l’industrie sociale et travaillant avec des personnes handicapées.

e) Cours pilote sur le groupe cible secondaire de 50 personnes handicapées. L’objectif principal sera de tester les compétences acquises par le groupe cible direct et de les mettre en pratique auprès des bénéficiaires finaux, ce qui permettra d’accroître la portée et l’impact du projet sur les jeunes et les personnes âgées handicapées, qui seront formées et dotées de tous les outils nécessaires pour être et rester actives.

EU Grant (Eur)

Funding of the project from EU: 275561 Eur

Project Coordinator

Institut Regional d’Insertion Professionnelle et Sociale & Country: FR

Project Partners

• Associazione C’ENTRO
• INSTALOFI LEVANTE SL
• DANMAR COMPUTERS SP ZOO
• CIEP asbl
• Coopérative d’Activité et d’Emploi dans les Services A la Personne et la Silver Economie
• ASOCIACION INTERCULTURAL EUROPEA GO EUROPE